高级软件开发教育 高级软件开发培训

工信部颁发的高级软件工程师证书有用么

当然是有用的，但是具体的情况还是要视个人的工作能力而定。

村将出现。口100万的软件人才缺

软件工程师主要进行软件前期的项目需求的分析，然后对项目进行风险评估并试图解决这些风险，然后开始进行软件的开发，后期对软件的进度做相关的评估。

目前国内软件测试工程师的来源主要有三方面：一是以前专业做软件开发的人员后来转行做软件测试，二是从大学招聘的本科或者研究生，三就是通过培训机构招聘的专业学员。据了解，在国外测试人才的供应方式多以第三种为主，而国内目前除少数培训机构外尚未形成足够的人才供应规模。以北京中关村为例，现有软件企业5000多家，仅对曰本软件外包领域的人才缺口就高达5000人，而对美软件外包人才缺口更大，可供量不足10%。中关村一位负责人介绍，未来5年北京将有至少200亿美元的外包订单，由此可推算出中关

当然是有用的，但是具体的情况还是要视个人的工作能力而定。

软件发展的三个阶段及特点

软件的发展大致经历了如下三个阶段：

1、第一阶段(20世纪40年代中期到50年代中期)。

从第一台计算机上的第一个程序开始到实用的高级程序设计语言出现以前是计算机软件发展初期。这个阶段计算机应用领域的比较窄，主要是科学与工程计算，处理对象为数值数据，以个体方式使用机器（或汇编）语言编制程序。第一阶段只要研究科学计算程序与工程计算程序、服务性程序和程序库，人们对与程序有关的文档的重要性认识不足，重点考虑程序本身。

2、第二阶段（20世纪50年代中期到60年代后期）。

从高级程序设计语言出现到软件工程提出以前是软件发展的第二阶段。这个阶段研究对象增加了并发程序，并着重研究高级程序设计语言、编译程序、操作系统以及各种支撑软件和应用软件。随着计算机系统的处理能力得到加强，设计和编制程序的工作方式逐渐走向合作方式。

3、第三阶段（20世纪60年代后期软件工程提出以来）。

由于大型软件的开发是一项工程性的任务，采用个体或合作方式不仅效率低、可靠性差、而且很难完成任务，只有采用工程方法才能适应高效率高质量编制软件的需求，因而在1968年的大西洋公约组织的学术会议上提出的软件工程的概念。40多年来，软件领域的工作呈现出了许多新的特点。